Seminario Gratuito - Coaching Empresarial - La Transición Generacional en empresas familiares | U. Cientifica - Formación Continua

Seminario Gratuito - Coaching Empresarial - La Transición Generacional en empresas familiares

ACERCA DEL CURSO

Ante la realidad del número cada vez mayor de empresas que se hallan en el cambio de dirección por retiro próximo de los fundadores, es vital garantizar su sostenibilidad, es decir su perdurabilidad en el tiempo, comprometiendo en tal propósito a todas las generaciones.

El esfuerzo de los fundadores no puede desmoronarse ante su retiro o su ausencia; el cambio generacional de la organización (Transición Generacional), requiere previsión, tiempo y adecuada planeación; de ahí que sea recomendable iniciarla con tiempo suficiente y no ante la ocurrencia de dificultades.

La Transición Generacional en la empresa familiar es el paso más delicado y en el que más errores se suelen cometer; muchas veces fruto de emociones, falta de comunicación, ausencia de profesionalización de la empresa y definición clara de las normas de gobierno corporativo que se adoptarán.

Para que dicho proceso sea exitoso, a más de una estrategia integral, es fundamental que la familia empresaria haya construido una cultura de comunicación que favorezca el respeto, el disenso, la aceptación de diferencias, confrontado emociones, ampliado miradas y forjado un sueño compartido en el cual la unión familiar sea el objetivo.

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     ÚNICA FECHA:

  • 23 de Mayo

     HORARIO:

  • Sábado 9:00 a.m. a  1:00 p.m.

     Certificación DIGITAL:

     eco

     Duración:

  • 4 horas  

     Modalidad:

  • Presencial

     DICTADO DE CLASES:

  • Miraflores

     Inversión:  

  • Gratuito
    (Previa Inscripción)

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    OBJETIVOS:

  • Dar a conocer los aspectos más importantes del proceso de transición generacional o de sucesión de liderazgo.
  • Intercambiar experiencias entre Fundadores de empresas que les permitirá conocer realidades, problemas, retos comunes y las diferentes opiniones de cómo afrontar el proceso de cambio.
  • Intercambiar experiencias entre hijos o familiares de los fundadores que les permitirá conocer acerca de las aspiraciones, expectativas, aciertos y desaciertos.

    DIRIGIDO A:

  • Emprendedores que deseen adquirir conocimientos para establecer a futuro su propia empresa.
  • Propietarios de Pymes, ejecutivos, administradores y trabajadores de empresas familiares que están en proceso de transición o estarán próximos a este proceso de transición generacional.

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